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北大博雅·元培工匠:助力新生代農民工敢于造夢勇于圓夢

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一部農民工的發展史,見證的是中國改革發展走過的不平凡歲月,標注的是中國人追夢圓夢的時代坐標。改革開放的“一聲驚雷”,催生了鄉鎮企業“離土不離鄉、進廠不進城”的第一次民工潮;在轟轟烈烈的城市建設中,進城農民工創造了“三天一層樓”的奇跡;外出務工讓億萬農民實現脫貧致富,一口標準的普通話、熟練使用互聯網,已是不少農民工的“標配”……可以說,農民工作為我國改革開放和工業化、城鎮化進程中涌現的一支新型勞動大軍,他們用雙手托舉了中國騰飛,也用汗水澆灌了美好生活。


砥礪奮進的征程給每一代人打上鮮明烙印,農民工也在南來北往的跋涉中調整著與時代共同進步的“姿勢”。近年來,全國農民工總量一直保持穩中有增,目前已接近3億人。僅1980年及以后出生的新生代農民工占全國農民工總量的50.5%,占農民工總量的一半以上,逐漸成為農民工主體,成為勞動力轉移的主力軍,經濟社會的變遷重塑了農民工的就業結構、年齡分布和學歷層次。


但面對新的經濟社會發展需求,特別是鄉村振興戰略的實施,新生代農民工在能力素質、職業技能等方面,還有許多不適應時代要求短板缺陷。迫切需要經過職業培訓提升綜合素質。在就業和培訓方面,仍然存在制度不夠健全、覆蓋面不夠廣泛、規模不夠大、針對性有效性不強、促進貧困勞動力就業脫貧的支持度不夠等問題,新生代農民工與老一代農民工相比呈現出的特點是“兩高、兩強和兩低”,即:受教育程度高、職業期望值高;技能提升意愿強、創業意識強;就業穩定性低、技能水平低。




2018年,互聯網時代背景下的風口輪換轉,人潮流動快,行業洗牌多,一些鄉鎮企業和中小微企業瘦身優化、節衣縮食、備寒過冬的氣氛十分凝重。時代變遷下的新生代農民工更是充滿對未來的擔憂,感慨他們曾經熟悉的世界逐漸退場,原有的優勢不再“桃花依舊笑春風”。如何實現勞動力的重新配置,將現在占到整個就業人口27%的農業就業人口的絕大部分配置到高端制造業和高端服務業?


問題是時代的聲音。一個時代的留白,給有丹青妙筆的企業開辟了揮寫實現夢想的宏偉藍圖;一個時代的缺陷,給有擔當責任的企業激發了家國與共的高尚情懷。北大博雅·燕園人合、元培商學院,以敏銳的觸角、時代的擔當,在時代變幻的波詭云譎中沉淀下來,深刻洞察那些巨大挑戰背后的機遇,選擇擊節高歌重新出發,著眼實現經濟高質量發展、鄉村振興戰略和2025中國制造,以關注新生代農民工就業為已任,在變革的時代走棋布局新的項目產品,歷時一年多時間,傾力打造了元培工匠品牌,這一項目涵蓋了400多個職業技能專業,就是要助力實現藍領工人、新生代農民工職業技能提升,這一先行先試的實際舉措,是這個壯闊的時代背景下,給予一個良心企業的難得機遇。




“東方風來滿眼春”,透過更長的時間維度思考我們面臨的機會和挑戰,我們會發現眼前的茍且和滿地雞毛根本無法給奔涌而至的這個時代定性,關于未來的答案其實就隱藏在現在。歷史翻開了新的一頁,2019年1月9日,國務院印發《新生代農民工職業技能提升計劃(2019—2022年)》。這一戰略擘劃、有力舉措編緊織密保障新生代農民工的制度體系,為新生代農民工開辟了夢想成真的道路,也讓元培工匠的蓬勃開展,進一步有了制度性框架和法規依據,可以說,元培工匠的先行先試,走得穩走得準走得對,契合了國家戰略需求和時代呼聲,事關1億多新生代農民工的獲得感,事關鄉村振興、扶貧脫貧的重大舉措落地落實,事關深化供給側結構性改革、推動經濟社會發展和新動能培育,事關全面建成小康社會的成色。


北大博雅·燕園人合、元培商學院經過調研分析,感到,新生代農民工主要有三種類型:一是生產經營型,如種植養殖大戶、家庭農場主、農民專業合作社骨干等;二是專業技能型,他們既包括從傳統農民逐步轉變而來的專業人員,也包括外出務工或學習之后獲得各種農業技能的返鄉農民工、復轉軍人或回鄉務農的大學生等;三是社會服務型,如農業信息員、動植物防疫員或檢疫員、農產品經紀人、農機手等。無論哪一種類型,他們都以農業為職業,擁有一定專業技能,是農村中有文化、懂技術、會經營、有組織的職業化群體。




新的時代,每個人都有夢想,每個人都有追求。新生代農民工的生活百態早已不是“歲月靜好、三瓜兩棗“的平靜時光,新時代的秘密,就在進一寸有一寸的歡喜,都在“日拱一卒”的精進奮斗中。面對天時、地利、人和,北大博雅、燕園人合、元培商學院,忍不住也想把酒望江湖,談一談未來,站在2019的開端之時,規劃歷史長河中的這一年,展示一下我們成就新生代農民工的職業技能培訓的目標思路,與新生代農民工風雨兼程時,在一起;共享榮光時,在一起;奮力再出發時,在一起。


一是著眼增強推動鄉村振興的政治自覺抓培訓。新生代農民工是鄉村振興的一支生力軍。要充分發揮全國鄉鎮企業理事會和智庫的功能作用,深入學習貫徹落實新時代“三農”工作的重要論述,不斷細化實化鄉村產業振興、人才振興、文化振興、生態振興、組織振興的落地措施,找準新生代農民工的職業技能培訓的需求目標,研究解決實施過程中遇到的問題,確保鄉村振興持續推進。


二是著眼推動解決城鄉區域發展不平衡抓緊培訓。堅持將脫貧攻堅作為鄉村振興培訓的底線任務,重點圍繞貧困地區產業布局、業務分布、地域特色等,開設新生代農民工職業技業培訓課程,對特別貧困地區的新生代農民工培訓,將減免相關費用,切實盤活農村新生代農民工人力資源存量,激發他們參與職業培訓的主動性積極性,不斷提升他們造血功能和帶領群眾脫貧攻堅的主力作用。


三是著眼構建一二三產融合發展的鄉村產業體系抓培訓。以實現農業現代化夯實產業融合發展的基礎,加強以特色種養殖業為基礎,和與之配套的鄉村旅游、生態養生、休閑農業、電子商務、倉儲物流、現代農業師等為重要專業內容,進行專業技能培訓,為形成產業鏈條完整、區域性特色明顯的鄉村產業體系,提供有力的人才和智力支持。


四是著眼推動農業綠色發展和農村生態環境整治抓培訓。要把強化以綠色生態為導向的支持保護政策,作為培訓的重要內容,使新生代農民工明確鄉村建設和產業發展不得觸碰的生態紅線,同時研發山水林田湖草、農耕文化、康養資源等課程體系,讓良好生態環境成為新生代農民培訓的重要支撐點,以具備綠色生態理念的新生代農民工群體,形成生態補償、保護開發、建設發展相融相生的長效人才體制機制。


新時代,每一個生命都還在竭力歌唱。新生代農民工,一頭連接著外面的世界,一頭連著鄉土故園。在搏擊時代的浪潮中汗水八瓣,付出很多難以言表的苦難艱辛。2019年,這是一個向內求得力量,向外獲得共生的時代。管它好和壞呢,北大博雅·燕園人合、元培商學院,將以元培工匠為品牌抓手,致力于響應國家戰略,秉持一貫的北大血脈和工匠精神,為新生代農民工送去精神食糧和技能技術。你支撐我每一步的前行,我必將賦予你無止境的精彩。

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